职场上的人情世故是门大学问，稍不谨慎处处就是坑，如果我们陪领导应酬，服务员错把你当成领导时，而一旁的领导拍了拍你说，“没想到你比我更像领导啊？”这种情况若是反应不够迅速就会造成尴尬局面。
那么可以参考以下几点来进行回答。
首先，我们要承认自己是在模仿领导。这可以显示我们对领导的敬佩和学习，也可以就缓解领导对我们的不安和嫉妒。
其次，我们要强调自己只是外表像领导，并不代表内在也像，这可以传达我们对自己定位的清楚认知。
最后，要缓解尴尬，并转移话题，营造一个轻松愉悦的氛围。
当自己绞尽脑汁想不出来的时候，不如就参考下网友是怎么回答的吧。
吹捧型，主打一个凸显作用
矛盾转移外加幽默型
当然啦，还有反骨型
不说了，已经在连夜练习心眼子了
